布里斯托大学管理学理学硕士(国际人力资源管理)研究生培养目标
布里斯托大学管理学理学硕士(国际人力资源管理)课程在研究概念化、设计和实施过程中提供综合培训,该课程经过了精心编排,以反映经济和社会研究委员会推荐的培训方式。它还特别适合那些寻求社会科学研究职业或计划继续攻读管理学博士学位的人,该计划为社会科学家可用的各种定性和定量数据收集方法以及分析数据的主要方法提供了全面的理论和实践基础,同时,该课程的内容还包括了支持研究过程、伦理考虑和社会理论的哲学。其鼓励学生将他们学到的的方法培训应用于他们自己的的实质性研究兴趣。